В соответствии с положениями семейного законодательства на начало 2015 года взыскание алиментов может производиться как в процентах от дохода или заработка плательщика, так и в фиксированной денежной сумме. Осуществление этих выплат возможно методом взыскания в судебном порядке, либо на основании соглашения об уплате алиментов. В соответствии с подобным соглашением алименты взыскиваются в размере, порядком и способом, устраивающим обе стороны, но сумма выплат не может быть ниже такой, на какую можно рассчитывать при решении вопроса чрез судебную инстанцию.
Каков размер алиментов на одного и двоих детей?
При взыскании алиментов на ребенка методом вычисления процент от зарплаты, на основании решения судебной инстанции, ставка равняется четверть (25%) на одного ребенка, треть (33%) на двоих детей и половина (50%) на троих и более детей.
Размер алиментов можно увеличить или уменьшить, но эти вопросы может решить только суд, но ни в коем случае не чиновники по месту работы плательщика.
Причиной для пересмотра процентов по алиментам судебной инстанцией в какую либо сторону может стать семейное или материальное положение сторон или другие обстоятельства.
С каких видов доходов производится выплата алиментов?
На содержание несовершеннолетних детей положено удерживать денежные суммы со всех разновидностей дохода и заработной платы:
- Сюда входят как заработная плата, так и все надбавки и доплаты к ней, вознаграждения и премии, а также иные виды материального поощрения, которые имеют постоянный характер;
- удерживаются положенные проценты с выплат и денежного содержания, начисленных муниципальным служащим, занимающим государственные должности РФ лицам, членам выборных органов местного самоуправления и депутатам, выборным должностным лицам местного самоуправления, действующих на постоянной основе членам избирательных комиссий муниципальных образований;
- у работников культурной сферы денежные суммы удерживаются с гонораров;
- положено удерживать также суммы с доплат и надбавок к должностным окладам, тарифным ставкам, за классность, профессиональное мастерство, выслугу лет, ученое звание и степень, работу с секретными сведениями, знание иностранного языка, совмещение должностей или профессий, увеличение объема выполняемых работ, расширение зон обслуживания, руководство бригадой и подобных им;
- с выплат в виде процентных надбавок и коэффициентов к заработной плате, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда, повышенной оплаты труда на тяжелых работах, в ночное время, в нерабочие праздничные и выходные дни, сверхурочной работы;
- с вознаграждений педагогическим работникам за выполнение работы классного руководителя;
- со всех разновидностей пенсий и стипендий;
- с доходов старателей;
- с пособий по безработице и временной нетрудоспособности и сумм, которые выплачивают на период трудоустройства при увольнении после ликвидации организации;
- с доходов от предпринимательской деятельности, по дивидендам, акциям, выплатам по долевым паям и передачи имущества в аренду;
- с денежного довольствия сотрудников органов внутренних дел и военнослужащих;
- с дохода отбывающих наказание в исправительных колониях, тюрьмах, колониях-поселениях, воспитательных колониях, осужденных к исправительным работам, находящихся в стационарных лечебных учреждениях и наркологических отделениях психиатрических диспансеров.
С каких выплат удержание алиментов не производится?
Удержание не производится:
- с выплат на компенсацию лечебно-профилактического питания;
- в связи с переводом в другую местность;
- командировки;
- замену принадлежащего работнику изношенного инструмента;
- пособий беременным и родившим женщинам, а также имеющим детей гражданам, материнского капитала;
- пособий на погребение;
- компенсаций на путевки в санатории;
- на материальную помощь при регистрации брака, рождении ребенка, смерти родственников или в связи со стихийным бедствием;
- с получаемых плательщиком алиментов;
- на пенсию по потере кормильца.
